Ongeoorloofde dossierinzage: ontslag op staande voet te vergaande maatregel
Rechtbank Rotterdam 11 februari 2026, ECLI:NL:RBROT:2026:1245 Feiten Werkneemster die sinds 2002 werkzaam was als jeugdzorgwerker en daarmee over ruime ervaring en een goede staat...
