Werknemer ontslagen wegens weigering dragen mondkapje
De werknemer die stelselmatig weigerde om een mondkapje te dragen tijdens zijn werkzaamheden, handelde (ernstig) verwijtbaar. De arbeidsovereenkomst werd per direct ontbonden, zonder toekenning van een transitievergoeding. Feiten De werknemer werkte sinds 24 november 2015 bij Asito Transport Aircraft Services B.V. als medewerker transportmiddel I. Asito houdt zich bezig met het reinigen van vliegtuigen op…