Geachte relatie, Graag brengen we u op de hoogte van recente ontwikkelingen en jurisprudentie aangaande ziekte. Let op! De Arbowet is gewijzigd De Arbowet is gewijzigd. Werkgevers hebben tot 1 juli 2018 om te voldoen aan de nieuwe Arbowet. Alle nieuwe contracten met Arbodiensten moeten direct voldoen aan de nieuwe Arbowet. Meer lezen? Klik hier….
De werkgever (Aldi te Best) heeft een verzoek ingediend om de arbeidsovereenkomst van een frequent zieke werknemer te ontbinden. De betreffende werknemer, werkzaam als tweede vervangend filiaalleider, heeft sinds 2010 69% van haar werkdagen verzuimd. De kantonrechter oordeelde dat sprake is van hoog ziekteverzuim, maar dat niet is gebleken dat dit onaanvaardbare gevolgen voor de…
Te hoge werkdruk en ongewenst gedrag kunnen leiden tot stress en ziekteverzuim. De Inspectie SZW heeft onlangs op haar website een zelfinspectietool gepubliceerd waarmee werkgevers kunnen checken of zij genoeg doen om te hoge werkdruk en ongewenst gedrag te voorkomen. Uit de tool rolt indien nodig een actiepuntenlijst. Doet u genoeg tegen werkstress? Check het…