De voorwaarden voor de NOW 2.0 zijn gepubliceerd. Naar verwachting kunnen bedrijven de NOW-subsidie vanaf 6 juli bij het UWV aanvragen. De NOW 2.0 verschilt op een aantal punten van de NOW 1.0, namelijk: I. Het subsidietijdvak voor de NOW 2.0 is vier maanden. Dit was bij NOW 1.0 drie maanden. De NOW 2.0-subsidie moet…
De huidige NOW-regeling voorziet in een subsidieverlening voor de loonkosten van maart t/m mei 2020. De NOW wordt met drie maanden verlengd. Werkgevers kunnen opnieuw een tegemoetkoming voor de loonkosten vragen, nu voor de periode juni, juli en augustus. De referentiemaand voor de loonsom waarop de NOW-subsidie gebaseerd is, wordt de maand maart 2020. De…
Goedemiddag, Graag zetten wij de nieuwe regelingen vanwege het coronavirus op een rij. Regeling werktijdverkorting (WTV) per direct stopgezet en vervangen door de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkbehoud (NOW) • Sinds eergisteren kunnen geen nieuwe aanvragen voor werktijdverkorting meer worden ingediend bij SZW. De tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkbehoud (NOW) is nog niet open maar…