Chips eten reden voor ontslag? Niet bij alleenstaande kostwinner
Recent heeft de kantonrechter in Maastricht zich gebogen over de vraag of het eten van chips uit een opengescheurde zak een geldige reden is voor ontslag op staande voet. Een werknemer van Action is op staande voet ontslagen nadat zij een zak chips uit het schap heeft gepakt en via een (reeds aanwezige) scheur in…