16 jan

Werkgever veroorzaakt verstoorde arbeidsverhouding

Op 20 december 2019 heeft de Rechtbank Den Haag een billijke vergoeding van EUR 125.000,- toegekend aan een werkneemster vanwege ernstig verwijtbaar...

15 jan

Maximale transitievergoeding verhoogd

De transitievergoeding als genoemd in artikel 7:673 BW is aan een maximum gebonden. Dit maximum kan ieder jaar worden verhoogd. Per 1...

08 jan

Nieuwe ontslaggrond namelijk de cumulatiegrond

Sinds 1 januari 2020 geldt een nieuwe ontslaggrond, namelijk de cumulatiegrond. Ontslaggronden Een werkgever kan een werknemer alleen ontslaan als daar een redelijke grond...

19 dec

Schriftelijke arbeidsovereenkomst vereist voor lage WW-premie

Op 1 januari 2020 treedt de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) in werking. Eén van de maatregelen is differentiatie van de WW-premie....

18 dec

Beëindig slapende dienstverbanden van 50-plussers die langer dan 10 jaar in dienst zijn vóór 1 januari 2020

Minister Koolmees heeft in zijn brief aan de Tweede Kamer van 13 december 2019 meer duidelijkheid gegeven over de compensatieregeling transitievergoeding bij...

18 dec

Duur partnerverlof verlengd

Sinds 1 januari 2019 hebben partners recht op 1 week geboorteverlof. De werkgever betaalt het loon tijdens dit verlof volledig door. De...

11 dec

De financiële gevolgen van de aanzegplicht onder de WAB

Gevolgen van de aanzegplicht onder de WAB Een werkgever moet uiterlijk een maand voordat een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd eindigt, schriftelijk aan de...