Onveilige werkplek komt voor rekening van werkgever
Onveilige werkplek komt voor rekening van werkgever De werknemer (een pedagogisch medewerker) is sinds 2014 in dienst van de werkgever (een zorginstelling die...
16
mrt
Karlijn Kapel Tag
- Alles
- Column
- Nieuwsbrieven
- Recente uitspraken
- Wetgevingsupdate
09
jan
Ontslag op staande voet voor de werknemer die na werktijd vanuit de bedrijfsauto zijn geslachtsdeel liet zien
Ontslag op staande voet voor de werknemer die na werktijd vanuit de bedrijfsauto zijn geslachtsdeel liet zien De werknemer die sinds 1 november...
02
jan
Rijinstructeur ten onrechte op staande voet ontslagen wegens het sturen van berichten aan leerlingen
Rijinstructeur ten onrechte op staande voet ontslagen wegens het sturen van berichten aan leerlingen De rijinstructeur was in dienst bij een rijschool als...
02
jan
Doktersassistente op staande voet ontslagen omdat zij zich voordeed als haar werkgever
Doktersassistente op staande voet ontslagen omdat zij zich voordeed als haar werkgever Een doktersassistente was sinds 16 oktober 2012 in dienst bij de...
20
dec
Op staande voet ontslagen vanwege aanraken borsten van collega
Op staande voet ontslagen vanwege aanraken borsten van collega De werknemer werkt sinds 1984 bij de werkgever. Op 15 maart 2022 vertelde de...
15
dec
Maximale transitievergoeding verhoogd
Maximale transitievergoeding verhoogd De transitievergoeding is aan een maximum gebonden (artikel 7:673 BW). Dit maximum kan ieder jaar worden verhoogd. Per 1 januari...
28
nov
Werknemer op staande voet ontslagen vanwege onjuiste mededelingen over ziekte
Werknemer op staande voet ontslagen vanwege onjuiste mededelingen over ziekte Sinds 1 april 2020 is de werknemer voor onbepaalde tijd in dienst...
17
nov
AOW-leeftijd stijgt in 2028
De AOW-leeftijd gaat in 2028 omhoog. Voor de kalenderjaren 2024 tot 2027 blijft de AOW-leeftijd 67 jaar. Elk jaar komt het Centraal Bureau...
17
nov
Discriminatoir proeftijdontslag
De werknemer is op 30 maart 2022 een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van 1 jaar aangegaan met DecoZorg B.V. (ingangsdatum: 1 mei...
22
sep
Prinsjesdag 2022
Hieronder een overzicht van de belangrijkste arbeidsrechtelijke plannen van het kabinet. Krapte op de arbeidsmarkt Om krapte aan te pakken zet het kabinet in...
