Auteur: Yvonne Sørensen

19 nov

Nieuwsbrief oktober

Goedemiddag, Graag brengen wij u op de hoogte van de recente ontwikkelingen binnen het arbeidsrecht. Belastingdienst stelt kader vast voor beoordeling arbeidsrelaties per 2025 Sinds...

19 nov

Belastingdienst stelt kader vast voor beoordeling arbeidsrelaties per 2025

Sinds 2016 gelden er handhavingsregels onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Deze handhavingsregels worden per 1 januari 2025 opgeheven. Ter...

16 nov

Raad van State zet vraagtekens bij wetvoorstel Meer zekerheid flexwerkers en wetsvoorstel Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden.

Begin november heeft de Raad van State haar advies uitgebracht met betrekking tot beiden wetsvoorstellen (Vbar & Flexwerkers). De Raad van State...

25 okt

Verpleegtehuis ontslaat klokkenluider: onterecht ontslag aan de kaak gesteld

Gerechtshof ’s-Hertogenbosch 10 oktober 2024, ECLI:NL:GHSHE:2024:3166. Een werknemer die in een verpleegtehuis in Sittard werkte als verzorgende is onterecht op staande voet ontslagen....

17 okt

Arbeidsrechtelijke bescherming (ontduiken) in faillissement

ECLI:RBOVE:2024:2031 Faillissement aanvragen om arbeidsrechtelijke bescherming van de werknemer te ontwijken, is typisch misbruik van het faillissementsrecht. De rechtbank Overijssel heeft zich onlangs...

10 okt

Arbodienst vrijuit door te late klacht

Rechtbank Gelderland 2 oktober 2024, ECLI:NL:RBGEL:2024:6704 In deze zaak stelt een tandartspraktijk (hierna: werkgever) de arbodienst aansprakelijk voor fouten in de re-integratie van...

01 okt

Rechter beveelt nakoming concurrentiebeding: werknemer met eigen eenmanszaak moet stoppen

Rechtbank Zeeland-West-Brabant (Locatie Breda) 25 oktober 2023, ECLI:NL:RBZWB:2023:7597. Onlangs behandelde de Rechtbank Zeeland-West-Brabant een vordering tot de onverkorte naleving van een concurrentiebeding door...

24 sep

Prinsjesdag 2024 – wat wijzigt er voor de werkgever?

Prinsjesdag 2024 – wat wijzigt er voor de werkgever? Op dinsdag 17 september 2024 presenteerde de Koning het regeringsbeleid voor het komende jaar....

23 aug

Over het eenzijdig wijzigen van bonusregelingen

Kern: Werkgever mocht bonusregeling niet eenzijdig wijzigen. Rechtbank Midden-Nederland (Locatie Utrecht), 13 december 2023, ECLI:NL:RBMNE:2023:6876 Een uitspraak uit november 2023 van de kantonrechter in...

16 aug

Terecht op staande voet ontslagen wegens het te laat terugkeren van vakantie

Wanneer tijdige terugkeer van vakantie niet mogelijk is, zal werkgever hierover moeten worden geïnformeerd. Dit geldt ook wanneer werknemer pech heeft gekregen...