[vc_row css_animation="" row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" angled_section="no" text_align="left" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""] Onjuiste informatie in je CV is reden voor ontslag op staande voet Een full-service internetbureau...
Het opnemen van een ontbindende voorwaarde in de arbeidsovereenkomst: het lijkt ideaal. Indien de voorwaarde wordt vervuld eindigt de arbeidsovereenkomst met de...
Goedemiddag, Graag brengen wij u op de hoogte van de recente ontwikkelingen binnen het arbeidsrecht. Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) aangenomen door Tweede Kamer De...
Het is al langer geleden beslist, maar toch bereiken ons daarover veel vragen. In een arrest van het Gerechtshof in Den Bosch...
In deze zaak ging het om een ontstoppingsmonteur die (mogelijk) opzettelijk met zijn iPad een 15-jarige bewoonster van het pand waar hij...
Is het redelijk om van een werknemer te verwachten dat hij instemt met herplaatsing met 30 minuten extra reistijd? De kantonrechter oordeelde...
Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) aangenomen door Tweede Kamer Op 5 februari 2019 heeft de Tweede Kamer ingestemd met het wetsvoorstel voor de...
Voor jonge werknemers gelden andere regels omtrent arbeidstijden dan voor volwassen werknemers. Jongeren worden in vier verschillende leeftijdscategorieën ingedeeld, namelijk 13- en...
Goedemiddag, Met trots berichten wij u dat Claudia Janssen de overstap naar Sørensen Advocaten heeft gemaakt. Per 1 januari 2019 is Claudia als...
Algemene voorwaarden zijn belangrijk voor een onderneming en kunnen in hoge mate bijdragen aan de bescherming van je rechtspositie in geval van...
